現(xiàn)年29歲的李峰，是選煤公司王家?guī)X洗煤廠電工班班長，自2016年入職以來，他扎根電氣專業(yè)，將自己的專業(yè)熱情與青春才華深深根植于這片充滿挑戰(zhàn)與機遇的大地上。他憑借扎實的專業(yè)知識、嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度以及對電氣系統(tǒng)深刻的理解，帶領團隊預控處理過多次重大風險，有效提升了電氣系統(tǒng)的運行效率和安全性，得到了干部職工的一致好評。

專業(yè)精湛 守護生產(chǎn)一線

從事電氣工作這八年以來，他始終堅持認真學習專業(yè)知識，深入鉆研各類電氣設備的構造原理，無論是復雜的大型配電柜，還是精密的自動化控制元件，他都能精準把握其特性和運行規(guī)律。隨著技藝的愈發(fā)精湛，他總是能發(fā)現(xiàn)各類設備運行中的“小毛病”，準確判斷故障根源對癥下藥。

“李峰，101主井原煤皮帶的保護裝置頻繁誤報，趕緊來看看！”凌晨時分，李峰收到了值班領導的緊急電話。他趕緊穿好衣服，奔赴現(xiàn)場，因為他明白，皮帶保護系統(tǒng)報警出現(xiàn)問題意味著生產(chǎn)系統(tǒng)將不受到保護，存在重大隱患風險。他先到調(diào)度室和配電室查找故障原因，發(fā)現(xiàn)皮帶保護控制總線出現(xiàn)短路現(xiàn)場，他思路清晰、條理清楚地進行隱患排查，最后發(fā)現(xiàn)故障點在皮帶機尾處。隨后立即對分線盒里的連接端子進行更換，迅速解除了故障，車間生產(chǎn)系統(tǒng)隨即恢復正常。

以身作則 打造卓越團隊

能力強了，肩頭的責任自然越來越大。作為生產(chǎn)一線的班組帶頭人，李峰知道，只有讓更多的人共同提高，才能真正把控每一個細節(jié)，推動廠區(qū)穩(wěn)步健康發(fā)展。為此，他一方面堅持“不藏私、不保留”，把自己的經(jīng)驗不折不扣地傳授給青年員工，并隨時隨地和大家分享心得。另一方面，他堅持授人以漁，不僅要求青年員工多干多積累，還注重方式方法的培養(yǎng)，鼓勵大家多學多思考，養(yǎng)成獨立解決問題的能力。

“我希望他們每個人都能超過我，大家好才是最好的！”看著一茬茬成長起來的青年才俊，樂見其成的李峰笑得合不攏嘴。

勇于創(chuàng)新 推動技術升級

在保障生產(chǎn)穩(wěn)定運行的同時，他還積極參與選煤廠的技術改造和創(chuàng)新工作。他始終將技術創(chuàng)新作為工作核心堅持“技術創(chuàng)新”原則，結合選煤廠實際情況，錨定重點難點，成立專項技術攻關小組，帶領班組的技術能手刻苦鉆研新技術。針對能源消耗高、性能和精度已不能滿足工藝要求的電氣設備，及時進行全面技術改造，多項改造成效顯著。同時通過對全廠運輸設備保護裝置進行優(yōu)化，將原來不合理、不靈敏的保護裝置進行“換代”，確保保護裝置靈敏可靠，選煤廠運營穩(wěn)定。為持續(xù)加強廠區(qū)安全環(huán)保工作，防止煤泥水外溢，他將鉆研注入巧思，在過濾水箱上增加液位開關，通過信號的反饋，及時調(diào)整水量，有效避免了煤泥水外溢的現(xiàn)象。

八年來，李峰在選煤一線默默奉獻，用自己的實際行動詮釋“敢闖敢創(chuàng)”的企業(yè)精神，他的成長故事與事跡激勵著每一位新能源選煤人在崗位上發(fā)光發(fā)熱，為公司打造混改典型企業(yè)貢獻更大力量。（劉磊）

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